Wir zeichnen durch die Bundesregierung jedes Jahr 32 Unternehmen aus der Kultur- und Kreativwirtschaft aus. Wir suchen Menschen, die Mut beweisen, Engagement zeigen und sich immer fragen: Was kann ich noch besser machen?

Titelträger*innen

Wir zeichnen durch die Bundesregierung jedes Jahr 32 Unternehmen aus der Kultur- und Kreativwirtschaft aus. Wir suchen Menschen, die Mut beweisen, Engagement zeigen und sich immer fragen: Was kann ich noch besser machen?

Titelträger*innen

ACTitude

ACTitude

Team: Diana Huth, Jan Philip Wildschütz, Jan Klobucnik, Theresa Frank - Hamburg (Hamburg)

Jahrgang: 2021

Diana
Huth ist als Psychologin und Medienpro-
duzentin Expertin darin, gesellschaftlichen Wandel mit
kreativen gestalterischen Mitteln zu stimulieren. Die Plattform
entwickelt Übungen und Kurse, mit denen sich präventiv eine
höhere Flexibilität bei emotionalen Herausforderungen und
psychischem Stress erreichen lässt. So wird unter anderem die
Akzeptanz- und Commitment-Therapie, eine Weiterentwicklung
der Verhaltenstherapie, durch ACTitude mit interdisziplinären
Modulen in die Anwendung gebracht.

B wie Berlin

B wie Berlin

Team: ANNA ALISSA HITZEMANN - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Schon für Erwachsene ist Berlin eine der aufregendsten Städte der Welt. Wie muss es sich erst für Kinder anfühlen? Um die junge Wanderlust zu fördern und ihnen gleichzeitig politische Bildung mit auf den Weg zu geben, hat Anna Alissa Hitzemann das Lernkarten-Set »B wie Berlin« entworfen. Im Gegensatz zu bestehenden Spielangeboten führen Hitzemanns Karten alphabetisch durch Begriffe und Konzepte, die mit der deutschen Hauptstadt zu tun haben. A wie Alexanderplatz, M wie Multikulti oder P wie Protest.

BIWOC Rising

BIWOC Rising

Team: LOUBNA MESSAOUDI - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Safer Spaces, analoge und digitale Schutzräume, sind Orte der Zusammenkunft und des Austausches für Menschen, die von Diskriminierung betroffen sind. Gründerin Loubna Messaoudi konzipierte BIWOC* RISING als Safe(r) Coworking-Space, der BIW*oC (Black, indigenous and women of colour) und TIN*BIPoC (trans-, intersex und nicht-binäre Menschen of colour) eine Plattform bietet, um ihre soziale, berufliche und wirtschaftliche Teilhabe zu stärken. Für mehr Chancengerechtigkeit, bessere Arbeitsplätze und gesellschaftliche Transformation.

bring-together

bring-together

Team: KARIN DEMMING, MARY-ANNE KOCKEL, CHRISTOPH WIESEKE, MARIA BAUMERT, KATRIN BUCHBINDER - Leipzig (Sachsen)

Jahrgang: 2021

Das Team von bring-together hat ein Forum für Information und Matching gemeinschaftlicher Wohnkonzepte entwickelt. Hier werden Personen anhand ihres Charakters, ihrer Wünsche und ihrer Werte mit passenden Wohnkonzepten zusammengebracht. Es stellt gezielt ungewöhnliche Formen des Wohnens vor, leistet Bildungsarbeit zum Sinn und Zweck dahinter und macht sie so attraktiver.

CHLENCH

CHLENCH

Team: CHRISTINE CHLENCH - Ditzingen (Baden-Württemberg)

Jahrgang: 2021

Schöne Kleidung für mehrgewichtige Menschen, nachhaltig produziert, aber nicht teuer. Es war diese Marktlücke, die gefüllt werden wollte und mittlerweile in CHLENCHs erster Kollektion von Slow-Fashion, Schmuck, Wäsche und Loungewear erstrahlt. Zertifizierte Naturmaterialien treffen auf recycelte Stoffe – made in Europe. Mit ihren casual bis eleganten Kleidern, Hosen und Oberteilen möchte Christine Chlench Plus-Size-Menschen bestärken und ihnen mehr Sichtbarkeit und Selbstvertrauen schenken.

JUPP

JUPP

Team: CORINNA NORTHE, LENA SCHMIDT - Köln (Nordrhein-Westfalen)

Jahrgang: 2021

Viele kennen es: Geliebte Familienmitglieder oder Freund*innen vergessen und verlernen zunehmend, während sich in einem selbst ein Gefühl der Hilflosigkeit breitmacht. Die Gründerinnen von JUPP haben ein Achtsamkeitstagebuch entwickelt, das Glücksmomente schafft, die Kommunikation fördert und Erinnerungen festhält. Außerdem bieten sie über JUPP ein interaktives Informationssystem zum Umgang mit Demenz an und arbeiten an einer App, die mehr Orientierung im Alltag gibt.

KINDERSTARK MAGAZIN

KINDERSTARK MAGAZIN

Team: SARAH HEINE, ANIKA HEINE - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Mit Bildung kann nie früh genug begonnen werden. Genau so früh entstehen jedoch auch Stereotype, wenn Lerninhalte nicht diskriminierungssensibel gestaltet und vermittelt werden. Mit dem KINDERSTARK MAGAZIN legen Sarah und Anika Heine einen Fokus auf Diskriminierungssensibilität, Empowerment und eine realitätsgerechte Abbildung von Kindern jenseits der weißen cis-dya-heteronormativen Familie.

krisenchat

krisenchat

Team: KAI LANZ, JAN WILHELM, JULIUS DE GRUYTER, HANS RAFFAUF, IRIS LANZ, MELANIE ECKERT - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Neben fehlenden Online-Therapieangeboten für Kinder und Jugendliche wurde durch die Pandemie für viele offenbar, was für die Betroffenen schon lange traurige Realität ist: Die immense Diskrepanz in der psychischen Gesundheitsversorgung, die mit sozialer Klasse, Herkunft und anderen Marginalisationen und Diskriminierungen zusammenhängt. Mit krisenchat haben die Publizistin Iris Lanz und ihr Gründungsteam ein Angebot auf die Beine gestellt, das 24/7 per Chat für Kinder und Jugendliche zur Verfügung steht.

Literarische Diverse Verlag

Literarische Diverse Verlag

Team: YASEMIN ALTINAY - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Yasemin Altınay fördert mit ihrem Literarische Diverse Verlag die literarische Gerechtigkeit und Vielfalt des Verlagssystems Deutschlands. Bei der Auswahl der Publikationen werden BIPoC-Autor*innen sowie Stimmen der LGBTQIA+ Community bevorzugt. Im Sinne der Selbstermächtigung steht Yasemin Altınay unternehmerisch für die vielseitigen in Worte gefassten Realitäten marginalisierter Personen in einer weißen, cis-dya-heteronormativen Dominanz- und Machtgesellschaft ein und verschafft ihnen Raum, Gehör und Respekt.

Lost Film

Lost Film

Team: NABILA BUSHRA, FARAH BOUAMAR - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Wie alle Filme besitzen auch Horror-Produktionen die Kraft, unbequeme Themen aufzugreifen, sie zu bearbeiten und die Zuschauer*innen zur Selbstreflexion anzuregen. Genau an dieser Kraft ist das Filmkollektiv Lost Film interessiert, bestehend aus Literatur- und Philosophie-Doktorandin Farah Bouamar und Soziologie-Doktorandin Nabila Bushra. Mit ihren Kurzfilmen arbeiten die beiden gesellschaftliche Missstände intersektional und rassismuskritisch auf

LOU&YOU

LOU&YOU

Team: ISABEL HENSCHEN, THOMAS HENSCHEN - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Häusliche und sexualisierte Gewalt sind auch 2021 ein riesiges Problem in Deutschland. Betroffenen wird wenig Glauben geschenkt, ganz zu schweigen von der immensen psychischen Belastung, die eine strafrechtliche Verfolgung mit sich bringt. Deshalb wird die große Mehrheit von Sexualdelikten nie zur Anzeige gebracht. Es muss etwas passieren, entschied sich Isabel Henschen, und konzipierte mit Lou&You eine Web-App, die Informationen für Betroffene häuslicher und sexualisierter Gewalt aufbereitet und sie mit digitalen Tools auf ihrem emotionalen und juristischen Weg unterstützt.

MARI&ANNE

MARI&ANNE

Team: MARIANNE LEWANDOWSKI, SABINE LEWANDOWSKI, MARINA LEWANDOWSKI - Kitzingen (Bayern)

Jahrgang: 2021

Ein junges Familienunternehmen, das ist die Manufaktur der Lewandoskis mit dazugehörigem Designatelier. Die Familie stellt hier natürliche Hautpflegeprodukte mit Traubenkernöl aus Franken nach Mariannes Rezeptur her und vertreibt ihre Designerzeugnisse aus eigener Kreation. Das Besondere: Das Label bindet die individuellen Begabungen von Tochter Marina, die das Down-Syndrom hat, aktiv und selbstverständlich in das Geschäftsleben mit ein.

Meal Bag

Meal Bag

Team: AMELIE GRAF - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Vom Eimer unter der Spüle bis in die Weltmeere – überall stapelt sich der verdammte Müll. Meal Bag macht die Verpackung zu einem Bestandteil der Mahlzeit, denn, was viele nicht wissen: Cellulose ist essbar und ein reiner Ballaststoff. Die darin enthaltene Stärke liefert Energie. Wem die Nudel-, Müsli- oder Kekspackung nicht mundet, der kann sie alternativ in den Bioabfall oder Kompost entsorgen.

MikroKosmos

MikroKosmos

Team: NICOL SARTIRANI, DIEGO CASTRO - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Das Steak gegen ein paar Heuschrecken einzutauschen, haben viele noch nicht probiert. Warum eigentlich? MikroKosmos veranstalten Workshops zur Züchtung und Zubereitung von Insekten und kreiert eigene Gerichte und Süßigkeiten auf Basis dieser (noch) für manche Menschen ungewöhnlichen Zutaten. Insekten sind gesund und können viele andere Tierprodukte als Eiweiß- und Omega-3-Quellen einfach ersetzen. Ein kulinarisches und unternehmerisches Umdenken steht also an!

MooEntertainment

MooEntertainment

Team: LEON STIEHL, LENA SCHMIDTKE, JOHANNES AUE, MONIKA OSCHEK - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Mit der kreativen Selbstständigkeit ist das so eine Sache: Die künstlerische Freiheit ist grandios, das Warten auf Aufträge weniger. So ging es auch dem Team der Schauspieler*innen Leon Stiehl, Monika Oschek, Lena Schmidtke und dem Musiker Johannes Aue, das 2017 das erste umfangreiche Hörspiel unter Leons Hochbett produzierte. MooEntertainment, das self-made und unabhängige Hörspiellabel, war geboren. Nach mittlerweile vier Jahren gemeinsamen Schaffens hat sich das Unternehmen in eine professionelle Produktionsstätte, einen kreativen Workspace und ein Testlabor für innovative Audiokunst entwickelt.

My Migrant Mama

My Migrant Mama

Team: MELISA MANRIQUE, MANIK CHANDER - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Festivals, Lesungen, Community-Arbeit. Es sind diese drei Schlüsselelemente, die die Gründerinnen Melisa Manrique und Manik Chander in ihrem Unternehmen My Migrant Mama innovativ umsetzen. Als Töchter mit Migrationsgeschichte machen sie es sich zur Aufgabe, das Narrativ von der Migration positiv zu verändern und Menschen den Wert von kultureller Vielfalt nahe zu bringen.

nakt®

nakt®

Team: LOUISA ZOÉ WENKEMANN, SEBASTIAN SEIBERT - Darmstadt (Hessen)

Jahrgang: 2021

Eine schier unendliche Zahl an Produkten zur Makeup-Entfernung gibt es im Schönheitsmarktsegment der Abschminktücher, in der Regel aus Mikrofasern, die in biologisch nicht abbaubare Chemikalien getränkt sind. Nachhaltigkeit sieht anders aus. Aus diesem Grund gründeten die beiden Architektur-Absolvent*innen und der Wirtschaftswissenschaftler ihr Start-up nakt, das Textillösungen als Alternative zu erdölbasierten Synthetikfasern entwickelt.

Novaheal

Novaheal

Team: TURAN TAHMAS, SAMUEL BONGARTZ, VALENTIN JOHANNSEN - Bochum (Nordrhein-Westfalen)

Jahrgang: 2021

Die Pflegebranche verzeichnet eine jährliche Ausbildungsabbruchsrate von ca. 30 %. Novaheal ist eine neue Software, die ein zusätzliches Bildungsangebot für Pflege-Auszubildende schafft. Der Fokus liegt auf der sinnvollen Verknüpfung von Theorie- und Praxisinhalten, die laut Ausbildungsabbrechenden oft zu kurz kommt. Somit macht Novaheal keine Symptombekämpfung und behandelt stattdessen die Ursache der Abbrüche. Ziel der App ist es, durch einen Gamification- Ansatz das kontinuierliche Lernen zu motivieren, die Arbeitsqualität zu erhöhen und die Abbrecher*innenquote signifikant zu senken.

nüchtern.berlin

nüchtern.berlin

Team: ISABELLA STEINER, KATJA KAUF - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Bars, Restaurants und der Fachhandel zelebrieren das Leben mit Promille, es gibt fast keine Gelegenheit, zu der nicht angestoßen werden könnte. »Muss das sein?«, dachten sich die Unternehmerinnen Isabella Steiner und Katja Kauf und gründeten als Antwort nüchtern. berlin, einen Onlineshop sowie den ersten alkoholfreien Späti Deutschlands. Für alle, die einen bewussteren Konsum anstreben, bietet nüchtern.berlin alles an, was das Drink-Alternativen suchende Herz begehrt.

Nulight

Nulight

Team: MAREEN PAAP, SEBASTIAN MÄHLER - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Es gibt wenige Dinge, die so verführerisch sind wie eine gelungene Leuchtreklame bei Nacht. Doch so wunderbar die Symbole und Farben auch scheinen, die meisten von ihnen haben ein dunkles Geheimnis: Die Leuchtkraft wird durch giftige Edelgase und Quecksilber erzeugt, ein Recycling der Röhren ist nicht möglich. Das vom Start-up entwickelte light.shaping ist eine Technik, mit der Acrylglas geformt und anhand seiner Eigenschaften optimal mit Licht durchflutet werden kann. Das Resultat sind echte Lichtfarben, Millionen einstellbarer Töne sowie das Human Centric Lighting, das die menschliche Arbeit, Komfort, Gesundheit und Wohlbefinden durch naturinspirierte Lichtverhältnisse steigert.

of Color

of Color

Team: PIA IHEDIOHA - Passau (Bayern)

Jahrgang: 2021

Der Antirassismusdiskurs in Deutschland ist dynamischer denn je. Trotzdem gibt es noch viel zu tun. Das geht Gründerin Pia Ihedioha nun mit dem Magazin of Color an. Gemeinsam mit ihrem Team kreiert sie einen Safer Space von BIPoC (Black, Indigenous, People of Color) für BIPoC und ermöglicht ihnen so redaktionelle Repräsentation und möchte zudem auch jene Menschen ansprechen un sensibilisieren, die nicht von Rassismus und Diskriminierung betroffen sind.

OH WOMAN®

OH WOMAN®

Team: TANIA HERNÁNDEZ, STEPHANIE RENZ - Aichach (Bayern)

Jahrgang: 2021

Sexualität, besonders die weibliche und von der cis-dya-hetero männlichen, weißen Norm abweichende, wird von klein auf mit vielen Erwartungen, Regeln und Scham konfrontiert. Als Resultat fallen vielen noch im Erwachsenenalter ehrliche Gespräche darüber schwer. OH WOMAN, gegründet von Tania Hernández und Stephanie Renz, will die sinnvolle sexuelle Aufklärung von ihrem Stigma befreien und setzt hierfür spielerische Mittel ein.

OUSA Collective

OUSA Collective

Team: IREM KURT, ANA FILIPA MACEIRA - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Ein Bild sagt mehr als tausend Worte – und eine gute Illustration erst recht! Eine gelungene Bildsprache überschreitet sprachliche und kulturelle Grenzen, sie bringt Menschen zusammen. Illustratorin und Designerin Irem Kurt hat mit Illustratorin und Architektin Ana Filipa Maceira auf Basis dieser Überzeugung das OUSA Kollektiv gegründet, ein Ort des kreativen Austauschs mit Bewusstsein für Diskriminierungserfahrungen und soziale Ungerechtigkeit. OUSA Collective macht es sich zur Aufgabe, Workshops zu Themen wie Empowerment, Illustration und Kreativitätstechniken von und für marginalisierte Personen anzubieten und so die intersektionale Community-Arbeit zu stärken

ReDo

ReDo

Team: LUCA CHRISTMANN, YOLANDA V. ZITZEWITZ - Hamburg (Hamburg)

Jahrgang: 2021

Die Klimakrise wütet, Proteste sind an der Tagesordnung, die Grundstimmung ist angespannt. Ist es wirklich so schwer, nachhaltigere Lösungen zu finden und sie zu etablieren? Die Antwort lautet nein, und ReDo geht sogar noch einen Schritt weiter. Die Kunst-, Kultur- und Medien-Absolventin Yolanda von Zitzewitz und die Kommunikationsdesignerin Luca Christmann haben eine Online-Plattform gestaltet, die großen Unternehmen konkrete Produktinnovationen vorschlägt, die positive Auswirkung auf das Klima haben.

RemmyVR

RemmyVR

Team: ROXANA HENNIG - Magdeburg (Sachsen-Anhalt)

Jahrgang: 2021

Virtual Reality und Pflegeheim – das passt auf den ersten Blick nicht direkt zusammen. Dabei hat diese Symbiose aus Technologie und Demografie großes Potenzial, wie das Unternehmen von Roxana Hennig zeigt. Denn RemmyVR produziert mit einem interdisziplinären Team virtuelle Urlaubswelten, damit Senior*innen auch vom Sofa oder Krankenbett aus verreisen können. RemmyVR ermöglicht sowohl die eine Karibikreise, die nie gebucht werden konnte oder bietet einen Besuch altbekannter Destinationen mancher Senior*innen, wie den Harz, die Ostsee oder Berlin.

Rocky Motion

Rocky Motion

Team: JAN FIESS, MARIUS HEIL, PATRICK KUHN BOTELHO - Sachsenheim (Baden-Württemberg)

Jahrgang: 2021

Einmal auf Neuronen durchs Gehirn bouldern, das wäre doch was. Mit Rocky Motion soll dieses 2-in-1-Erlebnis aus Klettern und interaktivem Game Realität werden. Rocky Motion hat mit der Firewall ein einzigartiges Verfahren designt, das interaktive Klettergriffe in die immersive Spielerfahrung einbezieht und per Künstlicher Intelligenz Fitness-Level und Spielinhalte individuell angepasst. Durch die neu gestalteten Abenteuer für die Halle sollen das Klettern zum Teamsport und das Workout nie wieder langweilig werden.

SendMePack®

SendMePack®

Team: PHILIP BONDULICH, MICHELLE REED - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Mit SendMePack® gründeten Michelle Reed und Philip Bondulch die erste Kreislaufwirtschaft für bereits existierende Versandkartons. Sie arbeiten mit großen Logistikpartner* innen zusammen, um intakte Versandverpackungen zu precyclen, die sie anschließend als SendMePacks®, eine kostengünstige und grüne Versandalternative, für Unternehmen anbieten. Das Angebot richtet sich an Onlineshops, Marken und Logistiker*innen, die sinnvoll und sparsam verschicken möchten.

SIRIUS

SIRIUS

Team: SEBASTIAN RIEGELBAUER - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

Mit SIRIUS hat Sebastian Riegelbauer eine klangoptimierte Videoplattform programmiert, die Musikunterricht auch übers Internet ermöglicht. Ihm fiel auf, dass die Audiofilter von Zoom, Skype und Co für Sprach-Meetings optimiert sind, jedoch nicht für musikalische Vorhaben. Dank seiner innovativen Software haben sich bereits 10.000 Musiklehrer*innen aus über 30 Ländern auf SIRIUS registriert und das Internet über zwei Millionen Minuten lang auf ihren Instrumenten beglückt.

The Showmasters

The Showmasters

Team: TIM ROSENTRETER, TIM STEINHEIMER, ZOÉ-PHILINE LEDUEY - Hildesheim (Niedersachsen)

Jahrgang: 2021

Das deutsche Fernsehen hat es in Anbetracht amerikanischer Streaming-Plattformen ganz schön schwer mitzuhalten. The Showmasters greifen mit ihrem großen Team diese Herausforderung beim Schopf und kreieren mit The Showmasters Show-Content für eine breite Öffentlichkeit, der sich, neben seiner unterhaltenden Funktion, auch seiner gesellschaftspolitischen Verantwortung bewusst ist.

Triviar

Triviar

Team: JONAH SCHRÖDER, NICK KOLDEHOFF - Oldenburg (Niedersachsen)

Jahrgang: 2021

Triviar ist eine Plattform, über die persönliche Expertisen einfach und schnell per Kurs und Workshop zugänglich gemacht werden. Egal, ob es um das perfekte Kochrezept, den ersten selbstgebauten Stuhl oder Malerei- und Lettering Workshops geht, die Plattform bietet mit über 1.000 Kursen so einige Themengebiete ab. Triviar ist der ideale Weg für Selbstständige, Künstler*innen und Kreative, die eigenen Fähigkeiten honoriert oder kostenlos zu teilen sowie eine immense Bereicherung für alle Teilnehmenden.

Vulvani

Vulvani

Team: BRITTA WIEBE, JAMIN MAHMOOD - Hamburg (Hamburg)

Jahrgang: 2021

Yoga für den Zyklus, Free Bleeding lernen oder Selbsthilfe für Personen mit Endometriose: Vulvani bietet eine Vielzahl an Informationen und Kursen für menstruierende Personen, die oft nur auf Umwegen zugänglich sind. So finden sich dort auch realistische Bilder einer Regelblutung, die nicht für die Werbelinse verändert wurden. Die Enttabuisierung und ein lockerer Umgang mit sexueller Gesundheit sowie dem eigenen
Körper werden auf diese Weise wirkungsvoll vorangebracht.

what happened last week

what happened last week

Team: SHAM JAFF - Berlin (Berlin)

Jahrgang: 2021

what happened last week ist ein Newsletter, der sein Publikum mit klarer Haltung, kontextueller Einordnung der Themen sowie einem Fokus auf Nachrichten aus Asien, dem Nahen Osten, Lateinamerika und Afrika anspricht. Denn die westlich, europäisch und weiß geprägte News-Perspektive in Deutschland, gepaart mit einem akademischen Sprachduktus, hinterlassen Leerstellen in Bezug auf das Weltgeschehen sowie eine niedrigschwellige Ansprache.

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